第319章 内部改革,提升效率

“从基础做起。”星耀回答,“先推行‘联邦统一税制草案’,在各大星域设税务监督机构,慢慢替换旧体系。同时,在关键星球设经济调控中心,统筹资源流通。”

他顿了顿,又说:“这不是简单的调整,是一场彻底变革。我需要你们每个人支持配合。”

会议开了一整天,最后达成了初步共识。星耀马上安排专门小组执行改革计划,军队调整先开始,各战区指挥官重新任命,部分老旧编制裁撤或合并。

然而,改革刚开始就不顺利。

在北境舰队基地,几个军官因为岗位调动起了矛盾,甚至打了起来。消息传回总部,星耀立刻派协调小组去处理。

协调组长李原在会议上冷静分析:“这不是个人恩怨,是体制过渡的阵痛。得建立完善的人员安置机制,别因职位调整闹动乱。”

星耀采纳了建议,很快出台《军队人员流动管理办法》,明确调动流程、晋升机制和福利保障,稳定军心。

与此同时,经济改革也在加紧进行。星耀召集了一群经济学家和产业代表,讨论怎么平衡传统行业和新兴产业的关系。

一位矿业联盟代表忧心忡忡地说:“不能一下子淘汰传统产业,会导致大量失业,社会不稳定。”

“我懂你的担心。”星耀点头,“所以制定了‘产业升级过渡扶持政策’,给受影响企业税收减免和技术支持,帮它们转型成现代化生产模式。”

这项政策得到大家认可,为后续改革扫除了一些障碍。

可就在一切看似顺利的时候,隐藏的问题冒出来了。

某天凌晨,林烬急匆匆地敲响星耀的房门。

“发现异常资金流动。”他脸色沉重,“在曙光星域,一笔巨额联邦拨款转到了私人账户,就在咱们启动财政改革第三天。”